En muchas ocasiones hemos hablado de lo importante que es mantener un puesto de trabajo que reúna las correctas características saludables para el trabajador y de esta forma se consiga trabajar mejor y de manera ergonómica. Sin embargo hoy vamos a focalizar nuestra atención en otro punto igualmente importante,estimular la motivación y la creatividad por medio de espacios de trabajo saludables.
Ya hace años el psicólogo F. Herzberg formuló la teoría de los “Factores Higiénicos”, en ella éstos son la base de la motivación de la persona, y esto se extiende hasta nuestros días. Un buen ambiente en el que las condiciones extrínsecas son favorables va a dar como resultado que nuestra motivación y creatividad florezcan y se creen ventajas para todos.
Por el contrario si cada día nos vemos obligados a acudir a un espacio de trabajo que nos desagrada, o aún peor, nos provoca malestar generándonos estrés o problemas de salud, la motivación y la creatividad en nuestras labores quedará relegada a un segundo plano, ya que nuestra preocupación estará enfocada a lidiar con los conflictos derivados de nuestro trabajo.
De aquí extraemos que contando con espacios saludables todos vamos a ganar, el absentismo se reducirá y se ganará en eficiecia. Además, otro factor a tener en cuenta es que atraeremos talento a nuestra empresa, es un valor añadido para crear un reclamo para potenciales trabajadores.
Invirtiendo en salud y bienestar todos ganan en una empresa a largo plazo.
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